Las opiniones Adeslas empresas muestran un elevado nivel de satisfacción con sus seguros médicos colectivos. Con una puntuación media de 8,05 sobre 10, las valoraciones destacan la calidad del servicio, la fidelización (8,55) y la disposición a recomendarlo (8,13). Estos datos, extraídos del estudio de satisfacción de clientes, reflejan una percepción altamente positiva del seguro médico empresarial.
A continuación, analizamos en profundidad por qué tantas empresas confían en Adeslas, qué ventajas ofrece para empleados y compañías, y cómo esta elección influye en la imagen, el rendimiento y el bienestar dentro del entorno laboral.
Por qué las empresas eligen seguros de salud
Beneficio social más valorado por empleados y directivos
El seguro médico es el beneficio social más valorado tanto por los empleados como por las empresas. Según el Barómetro de Seguros de Salud Adeslas 2021, un 89 % de las compañías considera importante ofrecer un seguro de salud a su plantilla. Además, el 81 % ya lo tiene contratado, lo que demuestra que no se trata de una tendencia emergente, sino de una solución consolidada.
Entre los principales motivos:
- Mejora la atracción y retención del talento
- Proyecta una imagen socialmente comprometida de la empresa
- Aumenta la motivación, productividad y fidelización
- Ofrece ventajas fiscales tanto para la empresa como para el trabajador
La percepción positiva: datos de satisfacción
Los datos no dejan lugar a dudas:
- 8,05 de satisfacción media
- 8,55 en fidelización
- 8,13 en recomendación
Estas cifras reflejan una experiencia de usuario destacada. La valoración no se limita a la póliza, sino a todo el ecosistema de servicios, atención y cobertura que Adeslas proporciona a nivel colectivo.
¿Qué diferencia a Adeslas frente a otras aseguradoras?
Liderazgo en el sector
Adeslas ocupa la 1.ª posición en el ranking del segmento colectivos, con un 43,4 % de cuota de mercado. Esta cifra duplica con creces la del segundo competidor. En total, cuenta con 5,7 millones de asegurados y más de 39 millones de actos médicos al año.
Asistencia personalizada para empresas
- Asignación de un ejecutivo comercial exclusivo para cada cliente
- Flexibilidad en coberturas, financiación y servicios según el colectivo asegurado
- Personalización de la interlocución, acompañamiento y renovación anual
- Certificación ISO 9001 en grandes cuentas: garantía de calidad en todo el proceso
Soluciones digitales y salud integral
Adeslas ha desarrollado la plataforma Salud y Bienestar, un centro de salud digital para gestionar de forma integral la salud de los empleados:
- Videoconsultas médicas, orientación médica, psicoemocional e infantil
- Acceso al cuadro médico más amplio de España, con cobertura nacional
- Programas personalizados: estilo de vida, salud familiar, prevención de enfermedades
- Recetas electrónicas y seguimiento online de indicadores de salud